Intégrateur de tests

Emplacement : Montréal, Québec, Canada - Date de l'envoi : 11-06-2018
Le Conseiller agit à titre de leader et d'expert reconnu. Il contribue à l'atteinte des objectifs stratégiques, notamment en étant un ambassadeur des principes agiles et devops. Il fait preuve d’un fort leadership et d’influence auprès des parties prenantes. Il accompagne les intervenants clés des projets pour guider la réflexion stratégique, l’intégration et l’optimisation des activités de  gestion de la qualité. Il est également un spécialiste en gestion des tests au service de l’organisation. 
 
Responsabilités principales:
  • Maîtriser l’organisation et l’exécution des activités de tests,
  • Établir la stratégie de tests dans un projet ou un écosystème multi-technologies et multi assets T.I., et ce tant en livraison agile que traditionnelle,
  • Comprendre les différents modes de livraison, 
  • Encadrer les membres de l’équipe dans l’élaboration des activités de tests,
  • Influencer la définition et l’évolution des pratiques d’assurance qualité,
  • Recommander les outils appropriés,
  • Définir et communiquer les métriques pertinentes (KPI),
  • Mettre en place une approche de tests au sein de l’équipe projet dans le but d’assurer la conformité des tests,
  • Faire des recommandations sur le déploiement de la solution en production,
  • Fournir son expertise et agir à titre d’expert-conseil en assurance qualité et tests auprès de divers intervenants Banque. 
 
Profil recherché
  • Baccalauréat complété, connexe au secteur d'activité, et 7 années d'expérience pertinente ou Maîtrise complétée, connexe au secteur d'activité, et 5 années d'expérience pertinente,
  • Fort leadership et capacité d’influence à tous les niveaux,
  • Expérience dans les pratiques d'Assurance Qualité et tests logiciels et ce, selon les meilleurs standards de l'industrie – ISTQB, IEEE, CMMI, 
  • Expérience en tests dans un contexte DevOps (Test Data Management, automatisation, approche de tests en intégration et déploiement continu),
  • Expérience dans les méthodes de développement « Test-Driven-Development » et « Behavior-Driven-Development »,
  • Expérience en automatisation des tests utilisant des nouvelles générations d’outils,
  • Expérience du domaine bancaire, souhaitable,
  • Expérience dans un contexte collaboratif avec des fournisseurs externes,
  • Capacité accrue à s'adapter rapidement aux changements, 
  • Habileté à gérer plusieurs dossiers d'envergure, 
  • Habilité à travailler sous pression,
  • Habilité à communiquer tant à l’oral qu’à l’écrit, 
  • Sens élevé de l'initiative et de l'innovation, 
  • Bilinguisme (parlé/écrit) français et anglais.
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Division de placement des talents en TI de Logient
 
LT Plus est la division de Logient qui s’occupe de recrutement et d’impartition de services TI. Nous attirons et embauchons les meilleurs spécialistes en développement logiciel sur le marché, puis nous formons des équipes aux compétences complémentaires dans le but de répondre exactement aux besoins de chaque client et aux exigences spécifiques de chaque projet.     

Grâce au code, tout est possible

Fondée à Montréal en 2000, Logient est la seule entreprise dans le marché montréalais qui propose une offre de services aussi diversifiée en matière de développement logiciels pour entreprises, offre qui s’adapte aux besoins de chaque client, quels qu’ils soient. 
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